ESG w firmie

ESG to skrót od angielskich słów environmental, social, corporate governance, które odnoszą się do trzech kluczowych obszarów, na które skupiają się inwestorzy, przedsiębiorstwa i instytucje finansowe w celu oceny zrównoważonego rozwoju i wpływu działalności gospodarczej na środowisko, społeczeństwo oraz sposób zarządzania firmą.

  • Environmental (środowiskowe): Ten obszar dotyczy działań podejmowanych przez firmę w zakresie ochrony środowiska. Obejmuje kwestie takie jak redukcja emisji gazów cieplarnianych, efektywne wykorzystanie zasobów, zarządzanie odpadami i recykling, ochrona bioróżnorodności i zapobieganie zanieczyszczeniom.
  • Social (społeczne): Ten obszar koncentruje się na wpływie działalności przedsiębiorstwa na społeczeństwo. Obejmuje zagadnienia związane z etyką biznesu, praktykami pracy, zatrudnieniem, zdrowiem i bezpieczeństwem pracowników, relacjami z dostawcami, społecznością lokalną oraz odpowiedzialnością społeczną.
  • Corporate Governance (zarządzanie korporacyjne): Ten obszar odnosi się do sposobu zarządzania i kontroli w przedsiębiorstwie. Dotyczy transparentności, etyki, struktury zarządzania, niezależności rad nadzorczych, odpowiedzialności zarządu i stosowania dobrych praktyk zarządzania.

Inwestorzy coraz częściej biorą pod uwagę czynniki ESG podczas podejmowania decyzji inwestycyjnych, ponieważ uważają, że firmy, które skutecznie zarządzają tymi obszarami, są bardziej zrównoważone, bardziej odporne na ryzyko i mogą generować długoterminową wartość. Firmy coraz częściej również dobrowolnie angażują się w praktyki ESG, aby poprawić swoje wyniki finansowe, budować zaufanie klientów i inwestorów oraz przyczynić się do społeczeństwa i środowiska.

Firmy angażują się w ESG z różnych powodów, a oto kilka głównych motywacji:

  1. Wartość biznesowa: Angażowanie się w ESG może przynieść korzyści finansowe dla firm. Długoterminowe podejście oparte na zrównoważonym rozwoju może pomóc w redukcji kosztów operacyjnych, zwiększeniu efektywności energetycznej, minimalizacji ryzyka związanego z regulacjami środowiskowymi i społecznymi oraz zwiększeniu konkurencyjności na rynku. Firmy, które skutecznie zarządzają kwestiami ESG, są postrzegane jako bardziej wiarygodne i atrakcyjne dla inwestorów, co może przynieść dostęp do kapitału oraz zwiększyć wartość akcji.
  2. Odpowiedzialność społeczna: Firmy coraz bardziej uznają swoją rolę w społeczeństwie i rozumieją, że muszą działać odpowiedzialnie wobec interesariuszy. Angażowanie się w ESG umożliwia firmom przyczynianie się do rozwiązywania problemów społecznych i środowiskowych, takich jak walka ze zmianami klimatycznymi, ograniczanie nierówności społecznych czy poprawa warunków pracy. Przejęcie odpowiedzialności społecznej pomaga w budowaniu pozytywnego wizerunku firmy i relacji z klientami, pracownikami, dostawcami i społecznościami lokalnymi.
  3. Ryzyko i zgodność regulacyjna: Wielu przedsiębiorców zdaje sobie sprawę, że niewłaściwe zarządzanie kwestiami ESG może generować ryzyko dla ich działalności. Narastająca świadomość społeczna i rosnące oczekiwania regulacyjne sprawiają, że firmy muszą dostosowywać się do coraz bardziej rygorystycznych standardów dotyczących ochrony środowiska, zrównoważonego zarządzania i etyki biznesu. Przejęcie inicjatywy w obszarze ESG może pomóc firmom minimalizować ryzyko prawne, finansowe i reputacyjne.
  4. Dostęp do kapitału: Inwestorzy, zarówno instytucjonalni, jak i indywidualni, coraz częściej uwzględniają kryteria ESG przy podejmowaniu decyzji inwestycyjnych. Firmy, które mają silny profil ESG, mogą mieć większe szanse na pozyskanie kapitału i inwestycji, ponieważ inwestorzy szukają zrównoważonych i odpowiedzialnych projektów biznesowych.
  5. Retencja i angażowanie pracowników: Pracownicy, zwłaszcza młodsze pokolenia, coraz częściej poszukują miejsc pracy, które promują wartości związane z ESG. Firmy, które angażują się w ESG, mogą przyciągać, zatrzymywać i angażować utalentowanych pracowników, którzy identyfikują się z misją i wartościami firmy.

Angażowanie się w ESG jest postrzegane jako korzystne dla wszystkich interesariuszy firmy, przyczyniając się do długoterminowego sukcesu biznesowego, wzrostu wartości i pozytywnego wpływu na społeczeństwo i środowisko.

ESG jest ważne w firmie z wielu powodów:

  1. Zrównoważony rozwój: ESG pozwala firmom działać w sposób zrównoważony, czyli tak, który równocześnie dba o środowisko, społeczność i długoterminowe interesy biznesowe. Poprzez skoncentrowanie się na tych trzech obszarach, firma może minimalizować negatywny wpływ na środowisko, przyczyniać się do społeczności lokalnych oraz zapewniać trwałą i odpowiedzialną strategię zarządzania.
  2. Minimalizowanie ryzyka: Firmy angażujące się w ESG mają możliwość minimalizowania ryzyka związanego z aspektami środowiskowymi, społecznymi i zarządczymi. Działania zgodne z zasadami ESG pomagają uniknąć potencjalnych konsekwencji prawnych, regulacyjnych i reputacyjnych, które mogą wyniknąć z niewłaściwego zarządzania tymi obszarami.
  3. Budowanie zaufania i reputacji: Przedsiębiorstwa, które skutecznie realizują cele związane z ESG, budują pozytywny wizerunek i reputację. Klienci, inwestorzy, pracownicy i społeczności lokalne często oczekują, że firmy będą działać w sposób odpowiedzialny i zgodny z wartościami społecznymi. Przejęcie inicjatywy w obszarze ESG pomaga budować zaufanie i lojalność interesariuszy, co ma długoterminowe korzyści dla firmy.
  4. Konkurencyjność na rynku: ESG stało się ważnym czynnikiem konkurencyjności dla firm. Klienci i inwestorzy coraz częściej wybierają produkty i usługi oferowane przez firmy, które są odpowiedzialne społecznie i dbają o środowisko. Firmy, które są zaangażowane w ESG, mogą zyskać przewagę konkurencyjną, zdobyć większą część rynku i pozyskać nowych klientów.
  5. Dostęp do kapitału: Inwestorzy coraz bardziej uwzględniają czynniki ESG przy podejmowaniu decyzji inwestycyjnych. Firmy z silnym profilem ESG mogą mieć łatwiejszy dostęp do kapitału i inwestycji, co pomaga w finansowaniu projektów i wzmacnianiu wzrostu biznesu.
  6. Angażowanie pracowników: Młodsze pokolenia pracowników często poszukują miejsc pracy, które są zgodne z ich wartościami i które mają pozytywny wpływ na świat. Angażowanie się w ESG może przyciągać, zatrzymywać i angażować utalentowanych pracowników, którzy identyfikują się z misją i wartościami firmy.

ESG jest ważne, ponieważ pozwala firmom działać w sposób zrównoważony, minimalizować ryzyko, budować reputację, konkurować na rynku, uzyskiwać dostęp do kapitału i angażować pracowników. Jest to podejście, które uwzględnia zarówno aspekty biznesowe, jak i społeczne oraz środowiskowe, przynosząc korzyści dla wszystkich interesariuszy firmy.

Raportowanie ESG dotyczy praktycznie wszystkich rodzajów firm, niezależnie od sektora działalności. Wszystkie organizacje, zarówno duże korporacje, jak i małe i średnie przedsiębiorstwa, mogą i powinny uwzględniać aspekty ESG w swoich raportach i komunikacji z interesariuszami.

Oto kilka przykładów sektorów, w których raportowanie ESG jest szczególnie istotne https://ekowymiar.pl/oferta-dla-firm/:

  1. Przemysł wydobywczy i energetyczny: Firmy zajmujące się wydobyciem surowców naturalnych, takich jak ropa naftowa, gaz, węgiel czy rudy, mają znaczący wpływ na środowisko naturalne. Raportowanie ESG w tym sektorze koncentruje się na zarządzaniu emisjami gazów cieplarnianych, ochronie wód i ekosystemów, bezpieczeństwie pracowników oraz wpływie na lokalne społeczności.
  2. Sektor finansowy: Banki, ubezpieczyciele, fundusze inwestycyjne i inne instytucje finansowe są coraz bardziej zainteresowane raportowaniem ESG. W raportach tych firm skupia się na zarządzaniu ryzykiem klimatycznym, społecznym i zarządzaniem zgodnością z zasadami dobrego rządzenia korporacyjnego.
  3. Sektor spożywczy: Firmy produkujące żywność i napoje często raportują swoje działania związane z ochroną środowiska, bezpieczeństwem żywności, etycznym rolnictwem, zrównoważonym wykorzystaniem zasobów naturalnych oraz społecznymi programami inicjatyw.
  4. Sektor technologiczny: Firmy technologiczne często podkreślają swoje działania w zakresie zrównoważonego rozwoju, w tym innowacyjne rozwiązania dla ochrony środowiska, zarządzania danymi, bezpieczeństwa cybernetycznego oraz społecznych i etycznych aspektów technologii.
  5. Sektor usługowy: Firmy świadczące usługi, takie jak telekomunikacja, transport, turystyka czy handel detaliczny, również powinny raportować swoje działania zgodnie z zasadami ESG. Dotyczy to m.in. zarządzania emisjami, ochrony danych osobowych, bezpieczeństwa klientów oraz wpływu na lokalne społeczności.

Należy podkreślić, że raportowanie ESG nie jest ograniczone do tych konkretnych sektorów, ale obejmuje szeroki zakres branż i organizacji, ponieważ każda firma ma wpływ na środowisko, społeczeństwo i zarządzanie. W miarę wzrostu znaczenia ESG, oczekuje się, że coraz więcej firm będzie raportować swoje działania i wyniki w tych obszarach. https://ekowymiar.pl/raportowanie-esg-kogo-dotyczy/

Nasz portal jest trochę jak cytryna

Artykuły potrafią być kwaśne, ale wciągają. Naszą witaminą C jest wiedza, nowości i ciekawostki, które może nie stymulują układu odpornościowego, ale wpływają na umysł i poszerzają wiedzę. Ułatwiamy wchłanianie nowych informacji, budzimy świadomość i nadajemy się do spożywania codziennie.

Cytryna to naturalne lekarstwo, które działa kojąco na nasz układ nerwowy, poprawia nasz nastrój i oczyszcza organizm, przez co czujemy się o wiele lżejsi i gotowi do działania. Nie unikajmy więc cytryny w naszej codziennej diecie, zapewniając sobie naturalny zastrzyk energii na cały dzień.

Nie unikajmy również portalu Lemon TV, który ma właściwości podobne.

Najszybciej newsy trafią do Internetu. Zmiany w stanie prawnym lub projekty, które mają szansę wejść w życie, branżowe nowinki, informacje o nowych technologiach, produktach – portale internetowe są miejscem, gdzie na nie trafimy. Tak jak w przypadku niebranżowych mediów internetowych, mamy zagwarantowaną szybkość dostarczania informacji. Poszerzanie swojej wiedzy poprzez lekturę branżowej prasy, książek i stron internetowych wydaje się być oczywistą ścieżką samodzielnego rozwoju swojego życia zawodowego.

W zależności od naszych potrzeb, nastawienia, upodobań itp. warto sięgać po autorów, których styl pisania, charakter ujmowania tematu nam się podobają i po prostu do nas przemawia. Nie ma potrzeby zmuszać się do czytania czegoś, co nam się zwyczajnie nie podoba. Wszak lektura ma nam sprawiać satysfakcję i przyjemność, a nie tylko dostarczać wiedzy.

Słowo pisane to nieoceniony sposób na rozpowszechnianie informacji. Pamięć ludzka jest ulotna, o czym często przekonujemy się aż za dobrze. Dzięki lekturze zyskujemy dostęp do informacji, do których możemy się praktycznie w każdej chwili odwołać i potraktować je jako swoisty pewnik, także w sytuacjach spornych czy przy wyjaśnianiu nieścisłości. Tego komfortu nie mamy w przypadku sięgania po informacje przekazane drogą ustną, które są uważane za mniej wiarygodne. Większe zaufanie do zanotowanych informacji kosztem tych powiedzianych i usłyszanych to efekt uboczny rewolucji Gutenberga.

Czytanie jest czynnością angażującą nasz mózg – można to tak w skrócie ująć, bez wchodzenia nadmiernie w medyczne szczegóły. „Muszę przemyśleć to co przeczytałem/przeczytałam” – często w ten sposób podsumowujemy lekturę (chyba, że była ona dla nas bardzo nieangażująca na poziomie intelektualnym, emocjonalnym, nie dostarczyła nam żadnych nowych informacji itp.). Dzięki czytaniu wpadniemy na nowe pomysły, kreatywne sposoby rozwiązania problemów, nowe ujęcia starego i dobrze znanego tematu. Opisany przez autora case study może stać się inspiracją do wykorzystania przez analogię pewnych rozwiązań w nowym kontekście. Osobną kwestię, choć wartą wspomnienia, stanowią teksty, które nie są inspiracją w sensie zawodowych, a przede wszystkim w zakresie samorozwoju. Z doświadczenia mogę napisać, że świetnie w tej kwestii sprawdzają się biografie znanych ludzi, których osiągnięcia lub ścieżka życia z jakiegoś powodu budzą nasz podziw czy po prostu zainteresowanie. Recepty na sukces od A do Z na skalę Billa Gatesa w takiej biografii raczej znajdziemy (zresztą wtedy cena takiej książki była inna), ale coś, co może pchnąć nasze myślenie o swojej działalności, zachęcić do odejścia z pracy na etacie i założenia własnej firmy, przemodelowania swojej oferty, wpłynięcia na sposób komunikowania się z klientami itp. Możliwości jest tu naprawdę sporo i warto je wykorzystać. Funkcję inspiracji może pełnić biografia nie tylko kogoś z naszej branży, do tego celu potrafią się też nadawać nieźle życiorysy artystów, którzy zazwyczaj w życiu nie mieli lekko.

Od czasów, kiedy życie poczęło się wielce różniczkować, czytanie książek nie wystarcza. Książki podają czystą wiedzę z najrozmaitszych dziedzin, wiedzę nieraz kryształowo czystą, ale oderwaną od życia. Książki karmią również poezją, w niej opisy czynów bohaterskich uszlachetniają serca, ale mało informują o szarej rzeczywistości życia. Do działania potrzebna jest znajomość chwili bieżącej, orientacja, pulsy życia w miejscowych warunkach. Na każdym stanowisku można przyłożyć i swoją cegiełkę, można wpływać na całość, byle znać swe obowiązki względem społeczeństwa i chcieć im służyć. Tym pośrednikiem między wiedzą a życiem, między ideałem a rzeczywistością, jest publicystyka. Jest ona historją teraźniejszości, oświetlającą zagadnienia, które czekają dopiero na rozwiązanie. Jest ogniwem, która łączy prawdę wiedzy z zagadnieniami chwili bieżącej. Jest literaturą, która tyczy się potrzeb życia w danym czasie i danym miejscu. Ona komunikuje ostatnie wyniki z różnych dziedzin wiedzy czystej w zastosowaniu do bieżących potrzeb ludzkich. Ona czyni człowieka wrażliwym na niedolę swego społeczeństwa i zapala do żywota czynnego na jego korzyść. Ona, komunikując, co się dzieje na świecie całym, chroni nas od zaściankowości. Ona, zaznajamiając nas z biegiem myśli wszechświatowej, wywołuje w umysłach naszych szereg zagadnień. Ona uwalnia nas od potrzeby czytania wszystkich książek, których corocznie ukazuje się na świecie po kilkaset tysięcy, a których przeczytać na rok gruntownie nie można po nad kilkanaście. To są strony dodatnie prasy periodycznej.

Ale ma publicystyka i niejedną stronę ujemną. Wiadomości, dostarczane przez wiele dzienników, są dorywcze i powierzchowne: ani rozszerzają, ani pogłębiają wiedzy. Wiele nowinek, opisywanych drobiazgowo, niema żadnego ogólniejszego znaczenia, nie służy żadnemu rozumnemu celowi. Wiele sensacyjnych zajść i wypadków, zostawiających jedynie czczość w głowie i pustkę w sercu. W pogoni za kalejdoskopowym potokiem plotek wiele balastu, który ze szkodą obciąża umysł Dużo zabawy i płytkiego śmiechu, co w rezultacie szerzy bezmyślność, przytępia zmysł artystyczny. Nie jeden organ redagowany jest tendencyjnie, będąc na służbie tej lub innej partji. Nieraz nowość pomieszana z postępem bez oświetlenia krytycznego jądra rzeczy. I jedno pismo stara się prześcignąć drugie w pomysłach, licząc na gorsze instynkty. I wielu staje się igraszką okoliczności, bo są prowadzeni na pasku danego dziennika. Bo wielu ślepo hołduje zasadzie: nie różnić się od innych — i bezkrytycznie prenumeruje to, co ich znajomi i krewni. I tworzy się specjalny typ nałogowych czytelników pism periodycznych, co nie uznają jednocześnie lektury książek. Jest to pewnego rodzaju osłona dla duchowego lenistwa. Traci na tym wykształcenie gruntowne i myśl samodzielna. To też wielu uczonych powstaje na dziennikarstwo — śród nich ostro wystąpił w ostatnich czasach przeciw prasie perjodycznej F. Brunetiere, członek Akademji paryskiej.

Trzeba przede wszystkiem rozróżniać wartość miesięczników i tygodników, a pism codziennych. Pierwsze, a w części drugie, są streszczeniem i kwintensencją tego, co zawierają pisma codzienne. Lektura ich nie da wprawdzie technicznego posiadania poszczególnych gałęzi umiejętności, ale da ogólną znajomość podstaw. Te, które nie służą sprawom specjalnym, dają możność w dłuższym okresie czasu przebieg w ogólnych zarysach cały cykl wiedzy. Natomiast prasa codzienna służyć może głównie gromadzeniu materjałów do tych kwintensencji. I tu należy rozróżniać prasę prowincjonalną, a prasę stołeczną. Pierwsza zlicza miejscowe siły społeczne, wydobywa je i zbiera, zapala ogniska miejscowej twórczości. Bada i stara się kierować życiem prowincji, które wszędzie posiada swoje odrębne właściwości. Druga winna być przewodnikiem i siewcą dążeń kulturalnych wszerz i wzdłuż całego kraju. Winna być rzeką wód czystych, do której zbiegałyby się wszystkie strumyki, osadziwszy po drodze naleciałości niepotrzebne.

Trzeba umieć czytać dzienniki, jak i książki. Trzeba sobie wprzód zadać trud poznania każdego pisma. Trzeba się zapoznać, co w każdym z nich godnego jest czytania, nie usypiając swojego krytycyzmu łudzącemi nagłówkami pism i różnych rubryk, które często zapowiadają co innego, niż się drukuje. Trzeba czytać krytycznie, w żadnej sprawie nie spuszczając z oczu argumentów ani pro, ani contra. Trzeba czytać pisma, służące różnym poglądom, aby mieć oświetlenie z obu stron, aby módz wyrobić sobie własny sąd — samodzielny a objektywny. Trzeba koncentrować lekturę nie na tanich czasopismach codziennych o brukowych wiadomościach, lecz na poważnych wydawnictwach perjodycznych, które opierają działalność publicystyczną na znajomości dziejów i praw niemi rządzących. Należy ciążyć ku tym wydawnictwom perjodycznym, które chcą stać wyżej ponad prywatę i partykularyzmy — których celem jest nie interes materialny jednostek, lecz służba publiczna.

You may also like...

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *